“移居海外工作的管理者们经常以为自己颇为了解当地文化，但实际情况却大大出乎他们的意料。以下三种方法可以帮你在进入异国的某个部门或公司之前，就开始转变你的文化观念。

1. 不要先入为主。你会听到很多关于在异地工作的人们是如何搞定工作的故事。记住，虽然文化总体有共通之处，但是所有的文化之间都有着千差万别，不可一概而论。

2. 参加培训。动身之前，找个有关在异国经商的讲习班或者讲座，或者参加有关某个特定国家的讨论会。

3. 融入全球环境。找一些带有跨文化视角的出版物、网站和电视节目等，从中了解世界上发生了什麽事，并深刻理解其它文化是如何看待这些全球新闻的。”

-摘自Mansour Javidan, Mary Teagarden 和 David Bowen撰写的《管理自我 拓展海外》（Managing Yourself: Making It Overseas）。（完）
编译：冯德宇 发稿：段晓冬(路透)