印度的工作场所在过去的数十年里发生了很大的变化——从高科技繁荣到宝莱坞——在很多行业部门，决策的速度得到了提升。尽管如此，传统做生意的一些要素仍然没有改变：关系网、面对面会议、建立关系仍然对在印度获得生意上的成功至关重要。

受过高等教育的印度人喜欢激烈争论，对维护国家观点抱有强硬的态度。保持开放思维，不要批评印度的贫穷、信仰系统、政治、种姓制度或任何商业活动中你不明白或欣赏的方面。

讨价还价和谈判是印度人不断重复的生活方式，准备好多次不断修改合同。